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【藍(lán)湖大咖訪談】華為體驗設(shè)計總監(jiān)劉冰:體驗與商業(yè)不矛盾
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2020-07-08 原創(chuàng)文章 人物訪談 舉報 1410 1 4 0


設(shè)計的表現(xiàn)變化萬千,而設(shè)計的方法萬變不離其宗。


本期【藍(lán)湖大咖訪談】有幸邀請到畢業(yè)于清華大學(xué)美術(shù)學(xué)院,現(xiàn)服務(wù)于華為 UCD 中心的劉冰老師,帶領(lǐng)我們一起,溯源體驗設(shè)計中的感官表達(dá),從傳統(tǒng) Graphic design(視覺傳達(dá)設(shè)計) 看體驗設(shè)計,如何繼承和引發(fā)創(chuàng)新。



設(shè)計載體的變化


進(jìn)入移動互聯(lián)網(wǎng)時代,新媒介的爆發(fā)引起了傳播方式的革新。


改變的部分,最重要的是信息的傳播速度和密度呈指數(shù)級變化。


2003 年前后大家還需要報紙、電視、雜志這種傳統(tǒng)媒體來獲取信息。而今,這些信息獲取方式已距離我們很遠(yuǎn),取而代之的是各種尺寸的屏幕。


  • 一方面,傳播介質(zhì)的物理屬性發(fā)生變化。


2003 年在地鐵上看任何一種報紙,不需要考慮 Dark 和 Light 的適配場景,過隧道突然黑一下,想看清報紙需要去找亮著的"燈"。但屏幕就不然,對比度、亮度均可調(diào)節(jié)。


由此,設(shè)計時需要考慮不同照度的場景下,閱讀的舒適度和信息的密度。報紙是按照固定的版式規(guī)則來編輯排版,而設(shè)備可以通過技術(shù)在一定限度中隨意調(diào)節(jié)。


這是大家都可以真實感知的變化。



  •  另一方面,信息密度也發(fā)生變化。


早期,電子書的廣告聲稱要消滅紙質(zhì)書,一個設(shè)備可以裝下幾萬本書。這種對傳統(tǒng)媒體范弗里特式的碾壓著實讓人心潮澎湃。


時過境遷,二者和平共存到今天,新技術(shù)和傳統(tǒng)紙書分別再次找到存在的價值。


這也引發(fā)我個人長期以來思考的問題:傳統(tǒng)的平面設(shè)計知識部分如何在新的媒介和風(fēng)潮下煥發(fā)新的生命活力。


不變的部分,也是大家慢慢忽略的,對于新環(huán)境下“版式”的理解。


傳統(tǒng)平面設(shè)計中的版式規(guī)則(這里特指柵格系統(tǒng)的出現(xiàn)),源于法國君王對當(dāng)時信息傳播條件下閱讀品質(zhì)的追求,相對固定嚴(yán)格和可操作,因為可用的紙張尺寸有限。


當(dāng)下,雖然有各種屏幕,但用戶體驗的核心 —— 人,是沒有變化的。人眼本身的生理結(jié)構(gòu)沒有變化,大腦處理信息的方式也沒有變化。


這就要求設(shè)計師把傳統(tǒng)的版式,比如:平面設(shè)計中,雜志的排版一個欄位要求一行 38-45 個字符,還有空間的控制,中文西文字號、行距、頁面里天地留白,所有裝訂騎縫等細(xì)節(jié)的思考,彈性靈活地運用在不同尺寸屏幕的設(shè)計中。


這些不變的部分需要設(shè)計師來仔細(xì)的研究和應(yīng)用。


比如,我們在面對一個電商產(chǎn)品頁面的設(shè)計,在詳情介紹部分就需要考慮到,這些信息的層級是什么。


就空間和留白的問題,很多設(shè)計師過于看重物理對齊,而忽略了空間和看不見的留白對齊。建議網(wǎng)頁設(shè)計師們多了解平面設(shè)計的柵格系統(tǒng)。



設(shè)計方法的傳承


現(xiàn)在的清華大學(xué)美術(shù)學(xué)院,前身是中央工藝美術(shù)學(xué)院,隸屬于前輕工業(yè)部,1999 年并入清華大學(xué)。老工藝美院有很多當(dāng)時設(shè)計藝術(shù)界的大師:張仃先生、陳漢民先生,國內(nèi)很多公共建筑壁畫、雕塑、企業(yè)銀行標(biāo)志大都出自工藝美院的老先生之手。




我們恰好是第一代合并的學(xué)生,當(dāng)時上課還按照舊的工藝美院的設(shè)計課程在學(xué)習(xí)。要求學(xué)生有扎實的基本功,作品大多要求動手繪制或制作,比如黑白畫、超寫實、動畫、書籍裝幀。


工藝美院傳統(tǒng)的平面設(shè)計大多用“手”配合工具和材料來實現(xiàn),不論是插圖、字體、海報、動畫,這深刻影響到我從業(yè)后的設(shè)計習(xí)慣。


比如,2019 年初我們啟動了一個設(shè)計探索項目,我要求小組團(tuán)隊拋開電子設(shè)備來進(jìn)行快速的創(chuàng)意聚合、分解,不管是構(gòu)圖還是字體,都用手繪草圖來快速完成。在草圖基本成型之后才切換到生產(chǎn)力工具。越到后期,我們的手稿和 WEBdesign 頁面、APP 成稿的相似度越來越高,這就是一個設(shè)計師團(tuán)隊趨于成熟的過程。


我們團(tuán)隊的工作重心,是在探索 ToB 的線上服務(wù)和視覺表達(dá)的關(guān)系,也就是如何把具象的影像映射到業(yè)務(wù)中。


近年來,從矢量圖形到 C4D 的發(fā)展,其本質(zhì)是要讓用戶能看到圖形就聯(lián)想到業(yè)務(wù)的優(yōu)點、特點,加深用戶對虛擬服務(wù)業(yè)務(wù)的理解,從而產(chǎn)生共鳴。線上服務(wù)的虛擬特性就決定了設(shè)計要讓用戶得到暗示和引發(fā)聯(lián)想。


我們的設(shè)計流程是大家所熟悉的:


扎實做好前期市場分析,競品分析,用戶研究調(diào)查,DesignRush,驗證,開發(fā)上線,數(shù)據(jù)反饋,持續(xù)改進(jìn)。



其中,需強(qiáng)調(diào)一點,要深入到商業(yè)流程中。


比如,我們做線上云服務(wù),就要了解如何買賣、如何搭建開通服務(wù)、如何處理告警。


業(yè)務(wù)方產(chǎn)品經(jīng)理曾提出一個問題:服務(wù)密鑰的存儲位置。由于設(shè)計師平時自己在用這項服務(wù),所以很自然的討論到了存儲的位置和方法,對方扭轉(zhuǎn)了設(shè)計師只懂處理圖像的印象。


如果設(shè)計師只是做 ICON、做交互,但不懂業(yè)務(wù),那么最小的 ICON 也要反復(fù)幾次才能做好。


所以,設(shè)計師要懂商業(yè)、懂業(yè)務(wù)。



體驗與商業(yè)的平衡


好的體驗應(yīng)該建立在現(xiàn)代化進(jìn)程中。在我個人看來,沒有好體驗和壞體驗,只有符合和不符合商業(yè)目標(biāo)的體驗。能達(dá)到商業(yè)目標(biāo)的體驗,就是優(yōu)秀的體驗。


從表象上看,用戶體驗和商業(yè)目標(biāo)是矛盾的。


比如,有些電商故意隱藏客服電話來降低成本,從客戶角度并不不符合用戶目標(biāo),但是符合電商企業(yè)的商業(yè)目標(biāo)。


但從本質(zhì)上來看,做好用戶體驗設(shè)計和實現(xiàn)商業(yè)目標(biāo)之間并不矛盾。好的商業(yè)目標(biāo)才能誕生好的用戶體驗。


比如,在不分級的手機(jī)游戲市場里,設(shè)計師有讓用戶沉迷,甚至不分年齡的充值而不去做任何限制的設(shè)計,這是不是好設(shè)計、好的體驗?zāi)兀?/p>


所以,用戶體驗和商業(yè)目標(biāo)本質(zhì)上并不矛盾,而是設(shè)計師的能力需要有道德的約束。設(shè)計師應(yīng)該有不作惡的理念。


“把每一次的委托當(dāng)成代表作來設(shè)計。”這句話對我影響很大。


字面意義是拼了命也要做好當(dāng)前的設(shè)計工作,但我的理解是:盡力去綜合考慮當(dāng)時條件,甚至包括自己的健康條件,在限制極多(時間、資金、商業(yè)目標(biāo)、關(guān)鍵人喜好等)的條件下,盡力達(dá)成自己當(dāng)時所能認(rèn)知到的最好水平。


做好的關(guān)鍵就是:如何綜合考慮條件的限制來達(dá)成商業(yè)目標(biāo)。


好的體驗,先決條件并不在設(shè)計師,而在于商業(yè)模式本身是不是好的、能給人帶來愉悅的、有意義的。


“產(chǎn)品體驗設(shè)計”和“品牌視覺感知”。


前者是產(chǎn)品細(xì)節(jié)用起來的感受,強(qiáng)調(diào)的是使用;后者是品牌看起來如何和口碑,強(qiáng)調(diào)的是感覺。


比如看上去非常特別的 STARCK 設(shè)計的外星飛船榨汁機(jī),Starck 自己都說不太好用。但是酷,抓眼球。


所以,做得好這兩種感受無限接近,做得不好兩者無限互斥。


要做好品牌視覺感知,就要從下往上做。


現(xiàn)在是產(chǎn)品推動品牌的時代。谷歌的品牌 logo 在 MD 設(shè)計語言推出以后才改變,這表明產(chǎn)品體驗驅(qū)動品牌感知的時代已經(jīng)來臨。


過去的品牌設(shè)計是自上而下的,策略優(yōu)先的設(shè)計活動,想得很美,實施起來往往非常艱難。因為自上而下的設(shè)計活動,只有在早期商業(yè)活動中才能起到提升認(rèn)知的作用。


當(dāng)下的設(shè)計同質(zhì)化嚴(yán)重,單一的品牌策略早已無法適應(yīng)當(dāng)下的競爭環(huán)境。以手機(jī)陣營為例,一眼看過去馬上分清恐怕很難,品牌辨識度很低。這就要求品牌要從下往上的,從體驗中汲取大部分的表達(dá)策略。



構(gòu)建設(shè)計語言


設(shè)計語言是基于品牌的特質(zhì)和商業(yè)目標(biāo)來確定的表達(dá)范式。


我認(rèn)為,設(shè)計語言有兩層含義。


第一層含義,不存在設(shè)計團(tuán)隊構(gòu)建屬于自己的產(chǎn)品設(shè)計語言,而是設(shè)計團(tuán)隊根據(jù)目標(biāo)來打造設(shè)計語言,以此贏得未來的競爭優(yōu)勢。牢牢把握設(shè)計力這一新的競爭力。


第二層含義,是可以提升效率的設(shè)計語言,我更愿意稱之為設(shè)計語言衍生出來的“規(guī)范”。


我們的設(shè)計語言更偏向于第一種?;谄放频慕y(tǒng)一傳遞來做分析,進(jìn)而實現(xiàn)“虛擬互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)的具象化表達(dá)”這一目標(biāo),更多是在探索如何把虛擬的服務(wù)具象化。


以安全產(chǎn)品為例:


  • 我們通過語義分析和調(diào)研,將人們普世認(rèn)為安全的圖形圈定出來;
  • 再從中選取最有可能具象化的圖形來進(jìn)行二次加工和創(chuàng)作;
  • 再到最后上線,同時衍生相應(yīng)的規(guī)則。


不管是在展示層還是表達(dá)層,都會有詳細(xì)的“規(guī)范”支撐后續(xù)的落地實現(xiàn)。


上面講到兩個層面的設(shè)計語言:一個是品牌層面,一個是規(guī)范層面。


前者的世界觀是延續(xù)品牌,拓展品牌在體驗這個層面的世界觀;后者則是不必過分糾結(jié)規(guī)范的完整和所謂的規(guī)范性。


在設(shè)計過程中,要適當(dāng)保留一部分生長的屬性,保留一部分彈性。避免矯枉過正。



提升核心競爭力


隨著人工智能、數(shù)字化、新基建等劃時代項目的推進(jìn),為設(shè)計師展現(xiàn)了豐富的可能性,設(shè)計師要提升核心競爭力,從職業(yè)角度來看,有以下幾個建議:


  • 第一,不要眼盯著項目的本身表達(dá)不放,要深入到商業(yè)里,看服務(wù)對象的商業(yè)訴求是什么,慢慢的就會發(fā)現(xiàn),設(shè)計越走越寬。
  • 第二,設(shè)計師不要當(dāng)螺絲釘,釘在一個位置等別人來敲,要做個 T 型人才。當(dāng)下的環(huán)境是更容易出跨界設(shè)計師的年代,傳統(tǒng)的交互視覺和編程可以合體,至少交互視覺可以,交互編程偏跨界。
  • 第三,多為別人考慮,要有同理心,不要想當(dāng)然。熱愛生活。


當(dāng)你把這三條處理好,再來看技術(shù)潮流和 AI 的技術(shù)推進(jìn),就會發(fā)現(xiàn),挑戰(zhàn)變成了機(jī)遇。


效率也是很多設(shè)計師關(guān)注的問題,我有一些方法分享給大家:


  • 第一,把干擾你的設(shè)備拿走,如隨時會響的電話,放到需要站起來才能拿到的位置。
  • 第二,用幾個番茄鐘來劃分大塊時間。
  • 第三,結(jié)合番茄鐘來設(shè)定靜默時間。
  • 第四,合適的時候喝咖啡。這個按個人需求,我的習(xí)慣是中午前喝咖啡。
  • 第五,控制開會時間,做好準(zhǔn)備,直奔主題。
  • 第六,有一群跟你一樣敏捷和高效的伙伴。


藍(lán)湖對于提效有很大幫助,我們團(tuán)隊也在用,讓設(shè)計師的工作如絲般順暢運行,可以放心存放設(shè)計資產(chǎn)。

本期【藍(lán)湖大咖訪談】就到這里。有傳承才會有創(chuàng)新,用戶體驗設(shè)計的發(fā)展,離不開傳統(tǒng)視覺傳達(dá)知識累積的堅實基礎(chǔ),感謝劉冰老師深入淺出的分享。


如果有問題想和大咖交流,歡迎在評論區(qū)留言,湖湖等你哦~


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更新:2020-07-08

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