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1. 產(chǎn)品概述

“大樹經(jīng)營管理平臺(tái)”，簡稱DS。

APP：DS Management WEB：DS Management Platform 簡稱/縮寫：DSM

DS是面向中小企業(yè)的經(jīng)營管理軟件。對員工的工作和行為進(jìn)行量化考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和利益分配。

對員工的“行為、業(yè)績、成長”三個(gè)方面進(jìn)行引導(dǎo)和考核；

對企業(yè)文化、經(jīng)營目標(biāo)進(jìn)行管理。

包含“需求、數(shù)字化經(jīng)營管理、經(jīng)營學(xué)”三大板塊。

需求：指員工的需求。滿足員工的需求，提升員工的工作積極性，是企業(yè)發(fā)展的源動(dòng)力。

數(shù)字化經(jīng)營管理：這里的數(shù)字化，一方面是指把經(jīng)營行為量化，另一方面是用數(shù)字化技術(shù)收集每天的工作數(shù)據(jù)、生成報(bào)表，為經(jīng)營管理提供決策依據(jù)。

經(jīng)營學(xué)：借鑒“稻盛和夫”的經(jīng)營理念和管理方法，經(jīng)過多年實(shí)踐積累形成“三環(huán)圖”管理體系。

DS的基本管理邏輯：以積分獎(jiǎng)扣作為管理手段，將經(jīng)營學(xué)轉(zhuǎn)化成可量化的考核指標(biāo)，并功能模塊呈現(xiàn)；積分排行榜與需求榜單綁定，讓員工充滿工作動(dòng)力。

2. 產(chǎn)品背景

中小企業(yè)的經(jīng)營管理水平普遍較低，平均存活時(shí)長不到2年。

很多管理方法只停留在理論階段，不能落地。

企業(yè)要做出滿足自身需求的管理產(chǎn)品，一方面需要時(shí)間積累，另一方面研發(fā)成本極高。

市場需要一種能滿足以上需求的產(chǎn)品：使用成本低、體系完善、成熟且經(jīng)過市場驗(yàn)證的管理系統(tǒng)。

這就催生了DS管理平臺(tái)，一款面向企業(yè)的SaaS化的產(chǎn)品。企業(yè)可通過較低價(jià)格進(jìn)行租用，無需漫長的研發(fā)和資金投入。

DS是如何構(gòu)思出來的：

源自稻盛和夫的經(jīng)營學(xué)。具備成熟完善的管理體系。

通過積分獎(jiǎng)扣、阿米巴表、定制表等，將經(jīng)營管理數(shù)字化，借助軟件技術(shù)大幅度降低管理成本。

引入股權(quán)分配方案，解決員工的工作動(dòng)力問題。

3. 市場定位

面向中小企業(yè)，提供開箱即用的經(jīng)營管理軟件。

不是專業(yè)的財(cái)務(wù)軟件、不是專業(yè)的人力資源軟件、不是專業(yè)的OA軟件、不是專業(yè)的……

是一款從管理視角觸發(fā)，能調(diào)動(dòng)員工工作極性、監(jiān)督員工工作完成情況、為老板提供經(jīng)營決策依據(jù)的工具軟件。

更適用于人力密集型企業(yè)，如：服務(wù)業(yè)、零售業(yè)、生產(chǎn)制造業(yè)等。

更適用于規(guī)模在100~500人的企業(yè)。

4. 產(chǎn)品目標(biāo)

助力中小企業(yè)拓展經(jīng)營。

解決中小企業(yè)管理無抓手、員工主觀能動(dòng)性差、分配不公正等問題。

給用戶提供穩(wěn)定的軟件服務(wù)。根據(jù)用戶規(guī)模動(dòng)態(tài)擴(kuò)容，7*24穩(wěn)定運(yùn)行，在線率99.5%以上。